Dans l’environnement commercial actuel, en évolution constante et rapide, les entreprises ont activement besoin de partager les compétences de leur personnel. Les anciennes méthodes de partage des connaissances reposaient sur les contacts entre collaborateurs. Cette manière de partager les talents n’est pas idéale dans le monde d’aujourd’hui, où les taux élevés de rotation du personnel, les pénuries de main-d’œuvre, la transformation numérique et le travail hybride sont les nouvelles normes. Les entreprises ont besoin d’une manière plus efficace et plus pertinente d’intégrer, d’engager et de perfectionner leurs collaborateurs, tout en conservant l’expérience comme avantage concurrentiel. Chez Manual.to, nous avons pour mission de numériser le « savoir-faire » mondial, en rendant le monde plus intelligent et accessible à tous, dans n’importe quel lieu et dans n’importe quelle langue. Le résultat final ? Améliorations spectaculaires de la productivité, de l’engagement et de la fidélisation des employés, de la qualité, de la sécurité et du bien-être. Suivez les traces d'Umicore, Recticel, P&G, Nike, ABB, Volvo, Audi, Aperam, Telenet, Dupont, CEVA Logistics, STAS, Altachem, Lonza, MSD et bien d'autres encore.